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高階主管10年以上現(xiàn)代企管從業(yè)經(jīng)歷；從事公關(guān)傳播8年，其間也研習(xí)品棋、廣告、活動(dòng)及企管和營(yíng)銷顧問專業(yè)服務(wù)，深度服務(wù)客戶：南國(guó)奧林匹克花園、錦繡香江、凱德置地、南沙奧園、保利、澳大利亞駐廣州領(lǐng)事館、廣州港務(wù)局、廣電集團(tuán)、一汽大眾、奧迪、奔馳（國(guó)）等

大業(yè)傳媒集團(tuán)是一家專業(yè)的廣告?zhèn)髅竭\(yùn)營(yíng)商；集團(tuán)下屬擁有：創(chuàng)智廣告公司、人民網(wǎng)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)公司、漫奇妙動(dòng)漫制作等三大主題公司，并在全國(guó)各地?fù)碛卸嗉曳止?，集團(tuán)擁有員工400多人。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

我的理念是：在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值并在工作做出最大的貢獻(xiàn)：作為初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越；作為參與者，我具備誠(chéng)實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

一年的工作經(jīng)驗(yàn)，可熟練地進(jìn)行測(cè)試計(jì)劃，測(cè)試用例，測(cè)試報(bào)告，用戶手冊(cè)等相關(guān)文檔的編寫，并對(duì)各階段的相關(guān)輸出文檔進(jìn)行評(píng)審。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、熟悉QTP、LD、VSS等專業(yè)測(cè)試工具的使用；，可熟練使用 sql server2005數(shù)據(jù)庫(kù) 了解html,javascript,c#,java等語(yǔ)言。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、工作嚴(yán)謹(jǐn)，思維縝密，踏實(shí)能干。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、擅長(zhǎng)WEB方面的測(cè)試，具有較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和自學(xué)能力。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、曾獲得多次領(lǐng)導(dǎo)嘉獎(jiǎng)。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、相信付出總有回報(bào)！會(huì)為工作創(chuàng)造激情,喜歡做一個(gè)瘋狂，有個(gè)心的人！個(gè)人格言：without passion ，you can’t succeed!!!

1、心格穩(wěn)重，個(gè)人素質(zhì)良好、情商較高、務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 2、10年的國(guó)企一線生產(chǎn)組織管理經(jīng)驗(yàn)、5年的基于煙草行業(yè)信息化應(yīng)用為主的項(xiàng)目建設(shè)與管理經(jīng)歷、分別擔(dān)任姿深人工經(jīng)理和IT項(xiàng)目總監(jiān)的職業(yè)歷程，曾同時(shí)管理3個(gè)省會(huì)城市（濟(jì)南、蘭州、銀川）的項(xiàng)目實(shí)施與運(yùn)行； 3、長(zhǎng)期以來專注于面向快速消費(fèi)品行業(yè)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)采集分析與挖掘的從業(yè)經(jīng)歷； 4、直接面向終端客戶及集團(tuán)客戶的服務(wù)、協(xié)同辦公經(jīng)驗(yàn)，注重對(duì)客戶的需求引導(dǎo)；

我并非是一名全日制科班出生的管理人員，但是經(jīng)過自己的努力在工作學(xué)習(xí)，現(xiàn)已攻讀天津大學(xué)商學(xué)院的在職研究生，我要求自己并非是本本主義者，但是一定是能夠做到理論聯(lián)系實(shí)際，滿足現(xiàn)在社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)要求。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 任總經(jīng)理助理，行人事部長(zhǎng)、貝才務(wù)部長(zhǎng)具有商業(yè)管理運(yùn)作能力以及超過8年的公司管理、行經(jīng)驗(yàn)；包括市場(chǎng)營(yíng)銷、招聘、培訓(xùn)、客戶關(guān)系、管理、稅務(wù)管理、溝通和監(jiān)督指導(dǎo)企業(yè)運(yùn)作；對(duì)ISO9000管理有深入了解。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 組織銷售和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理，人事計(jì)劃，進(jìn)行績(jī)效評(píng)估并制定合適的薪酬制度，充分激勵(lì)員工的工作熱情。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 熟悉各項(xiàng)法律，擅長(zhǎng)勞動(dòng)法、合同法、公司法，并對(duì)國(guó)家及地方的策和法規(guī)能夠很好的把握。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 有排解糾紛和使?fàn)I業(yè)好轉(zhuǎn)的經(jīng)驗(yàn)，在指導(dǎo)和協(xié)調(diào)公司和職工方面有成功記錄以支持管理層決策的能力。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 優(yōu)秀的溝通、公開演講和人際交往能力。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 助會(huì)職稱，各項(xiàng)稅務(wù)知識(shí)背景，多次完成科技項(xiàng)目申報(bào)，國(guó)家獎(jiǎng)申報(bào)，雙高申報(bào)，技貿(mào)的申報(bào)，知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申報(bào)。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 完成科技公司注冊(cè)、香港公司的注冊(cè)，外合姿企業(yè)的注冊(cè)，土地購(gòu)買及基建工作，熟悉公司合并與分立、公司清算工作。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 熟練使用電腦及ERP系統(tǒng)，駕齡7年（公里數(shù)10萬公里）。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

集豐富的管理經(jīng)驗(yàn)與扎實(shí)的銷售技能于一身的綜合型人才。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、 具有4年多在國(guó)內(nèi)著名公司從事團(tuán)體產(chǎn)品和產(chǎn)品銷售經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)，年保費(fèi)達(dá)700萬

對(duì)認(rèn)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、善于團(tuán)隊(duì)合作，工作踏實(shí)穩(wěn)重，有清晰溝通，方式銷售技能，有開展交談和結(jié)束交易，在變化很快的環(huán)境工作的能力的人。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

期望成為測(cè)試研發(fā)領(lǐng)域的高端人才。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、通過自己的勤奮努力，在對(duì)公司有貢獻(xiàn)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

期望成為測(cè)試研發(fā)領(lǐng)域的高端人才。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、通過自己的勤奮努力，在對(duì)公司有貢獻(xiàn)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

善于發(fā)現(xiàn)問題，思考與解決問題，做為一個(gè)企業(yè)來說，它的問題是客觀存在的，只有發(fā)現(xiàn)它的問題，才可以更好的去解決它，增加企業(yè)的默契度..發(fā)現(xiàn)一個(gè)好的問題比解決一個(gè)問題來的更加的直接

周一至周五課余時(shí)間在學(xué)校網(wǎng)絡(luò)心接線，并記錄未能在方式解決的故障，分配好每個(gè)同事任務(wù)，晚間上門處理每天學(xué)生宿舍報(bào)修故障。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、期間掌握大量的弱電知識(shí)以及處理接入層到PC的故障能力。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、對(duì)學(xué)校兩萬節(jié)點(diǎn)的大型園區(qū)網(wǎng)絡(luò)有了大致的了解。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、